Justicia argentina avala a mujer despedida tras implante estético

BUENOS AIRES, ago. 21 (UPI) -- La Sala Tercera de la Cámara laboral avaló a una mujer que había sido despedida de su trabajo por ausentarse del trabajo tras una operación de aumento de su busto.

"La intervención quirúrgica a que se sometió era sin fines terapéuticos sino para procurar el perfeccionamiento físico de la persona, por lo que podía realizarla en otra ocasión en que no interfiriera con sus labores", se defendió la empresa para justificar el despido impugnado.

Sin embargo, quedó consignado en el proceso que "en octubre de 2005 la empleada notificó en forma verbal a la empleadora que tenía la intención de realizarse un implante mamario, hecho que luego fue notificado mediante un telegrama", por lo que no cabía argumentar una ausencia injustificada.

Además, concluyeron los magistrados, "resulta irrelevante que la demandada entendiera que la cirugía a la que se sometió la mujer era innecesaria, porque, en definitiva, se trata de un hecho que integra la zona de reserva o privacidad de la trabajadora que debe ser respetado por el empleador".

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